Présentation et Guide d'utilisation

PRECISIONS METHODOLOGIQUES

La cartographie des emplois

La cartographie des emplois des 10 branches de l’Observatoire concernées a été finalisée et validée.

La cartographie structure les emplois au sein des fonctions suivantes :

♦ Production : collecte, calibrage, conditionnement, transformation, fabrication, maintenance, entretien, nettoyage
Commercialisation : achat, vente, conseil, marketing
Logistique : ordonnancement, transport, stockage, manutention
Recherche et développement : innovation, investissement, anticipation
QHSE : normalisation, hygiène, sécurité au travail, Développement Durable
Services supports : administration, RH, gestion, finance, juridique, informatique, conseil interne

Le répertoire des emplois et des compétences :

Le répertoire des compétences associé à cette cartographie se centre principalement sur les emplois jugés stratégiques, sensibles et/ou en tension parmi les 600 emplois des 10 branches du périmètre de l’Observatoire. 73 fiches sont d'ores et déjà validées et finalisées à ce jour, toutes disponibles sur le site.

Ces emplois ont donné lieu à l'élaboration des fiches emplois, génériques à l'ensemble des entreprises coopératives d'une Branche ou de plusieurs Branches. Elles sont décorrélées des classifications et ne correspondent pas à la description des postes de travail, mais des emplois types, qui peuvent être communs à plusieurs voire à toutes les Branches. Ce sont dans ce cas, des emplois Interbranches. Au total 11 fiches Interbranches ont été constituées et 62 fiches Branches

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